Le PDG de Meta Platforms, Mark Zuckerberg, aurait déclaré lors de sa réunion avec le personnel que la croissance des revenus de l’entreprise passerait par les applications de messagerie Messenger et WhatsApp.
Mark Zuckerberg a comparé les deux applications de messagerie de Facebook et d’Instagram, affirmant que Messenger et WhatsApp étaient « très tôt dans la monétisation ».
« Nous parlons beaucoup des opportunités à très long terme comme le métavers, mais la réalité est que la messagerie professionnelle sera probablement le prochain pilier majeur de notre activité alors que nous travaillons à monétiser davantage WhatsApp et Messenger », a noté Zuckerberg.
Ces dernières déclarations de Zuckerberg constituent un changement de ton, car le PDG avait auparavant concentré ses investissements sur les logiciels et le matériel de réalité étendue après l’annonce de son intention de créer un métavers immersif.
Cependant, les investisseurs de Meta ont remis en question la décision de Zuckerberg après que les actions de la société aient chuté de plus de la moitié.
Meta va tester la messagerie professionnelle de WhatsApp au Brésil
Le Brésil, l’un des plus grands marchés de WhatsApp, a été choisi par Meta comme le premier pays à déployer son nouvel annuaire commercial et ses outils de paiement en dehors des programmes pilotes de l’entreprise.
Dans une vidéo diffusée lors du sommet WhatsApp de Sao Paolo au Brésil, Zuckerberg a noté : « L’objectif ultime ici est de faire en sorte que vous puissiez trouver, envoyer un message et acheter auprès d’une entreprise dans le même chat WhatsApp. »
Via l’API de WhatsApp, Meta va également introduire le service d’annuaire en Colombie, au Mexique, en Indonésie et au Royaume-Uni.
TikTok va recruter du personnel suite aux licenciements massifs de Meta et Twitter
Au milieu des licenciements massifs chez les géants des médias sociaux Meta et Twitter, TikTok aurait été occupé à recruter les ingénieurs que les autres plateformes technologiques avaient licenciés.
Tiktok a commencé à renforcer ses activités aux États-Unis et aurait accepté d’embaucher davantage de personnel basé aux États-Unis. Grâce à cette campagne de recrutement, TikTok prévoit d’acquérir des talents de haut niveau qui pourraient l’aider à développer son produit, ce qui rendrait TikTok plus attrayante pour les annonceurs.
Mike Allton, responsable des partenariats stratégiques de la plateforme de gestion des médias sociaux Agorapulse, a déclaré : « TikTok est assurément une plateforme viable et sûre sur laquelle les entreprises peuvent faire de la publicité en ce moment ».
« Et c’est incroyablement efficace. Avec une base d’utilisateurs massive couvrant toutes les catégories démographiques, et plus d’outils … en ajoutant un support professionnel, les entreprises peuvent facilement tirer parti de la plate-forme pour atteindre leurs publics cibles. C’est l’opportunité qui existe aujourd’hui », a ajouté M. Allton.
